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Comment évaluer un dev? 👨‍💻👨‍⚖️⚖️

· workplace

❌ 𝗠𝗔𝗨𝗩𝗔𝗜𝗦𝗘𝗦 𝗣𝗜𝗦𝗧𝗘𝗦:

👉 au poids 🏋️ ! (nombre de lignes de codes)

👉 au commit 💾 ! (les commits ne se valent pas)

👉 au temps ⌚! (difficulté à reproduire un bug, perturbations pendant le dev, multi-projets)

 

 

✅ 𝗕𝗢𝗡𝗡𝗘𝗦 𝗣𝗜𝗦𝗧𝗘𝗦:

👉 De la valeur 💰 business est-elle produite dans le temps sur un même produit ?

👉 Les clients sont-ils contents 😃 ?

👉 Est-ce que votre dev est apprécié 🤗 des autres humainement ?

👉 Est-ce que son travail facilite 💁‍♂️ celui des autres ?

👉 Maîtrise-t-il sa partie 🏆 ?

👉 Est-ce que les tâches sont expédiées 📩 et résolues ?

👉 Est-ce qu’au long cours, son travail permet de continuer à garder la vélocité 🚄 de l’équipe, ou est-ce que cela devient de plus en plus dur ?

👉 Est-ce que sa partie facilite des évolutions non prévues initialement ?